Тренинги и семинары

Креативные Идеи Мы любим наших клиентов и всегда готовы помочь Мы гордимся своей работой. То, что мы делаем, приносит нам удовлетворение, с одной стороны, а, с другой стороны, делает наших клиентов счастливыми. Ну чего тут еще желать? Горячие новости Здесь Вы найдете последние новости о нас. Пишем кратко, чтобы не утомлять, и содержательно, чтобы было интересно. Если у Вас есть новости, которым Вы хотели бы поделиться с нашей аудиторией, то пишите нам на адрес . Глобальное исследование вовлеченности Александр Абанькин 05 Октября В конце сентября мы завершили масштабный проект по оценке вовлеченности персонала в одной из крупных российских энергетических компаний.

2. Как определить качество бизнес-тренинга?

Целью нашей компании является решение острых проблем бизнеса наших клиентов таких как: Падение продаж и потеря клиентов Демотивация и безиницыативность сотрудников Саботаж внедряемых изменений Ссоры и конфликты с клиентами и внутри самого коллектива Как мы это решаем? Поскольку всю деятельность осуществляют сотрудники с ними мы и работаем. Все изменения происходят через людей:

Бизнес тренинги и семинары для руководителей, менеджеров, директоров и Morning Talk: Follow Up"Florida Creativity Conference XVI Insights".

Руководители подразделений, менеджеры проектов Уровень подготовки участников: Тренинг направлен на обучение сотрудников со стажем управленческой или проектной работы от 6 месяцев При этом: Сотрудники имеют навыки проведения совещаний 2. Сотрудники имеют теоретическое представление о том, что такое фасилитация Функционал сотрудников, связанный с фасилитированием рабочих совещаний, в стиле, который близок общему стилю управления конкретного руководителя и как следствие: Проведение рабочих совещаний в своем управленческом стиле 2.

Управление обсуждениями на рабочих совещаниях в своем управленческом стиле 3. Принятие на рабочих совещаниях в выработанном индивидуальном стиле Цель: Познакомиться с основными принципами и ценностями успешной фасилитации, начать развивать и отрабатывать навыки:

Возврат на инвестиции в обучение тренинги Обучение в отделе продаж. Так как обучение — это инвестиции, которые наш клиент должен вернуть в виде увеличения объёмов продаж и роста прибыли, мы постоянно работаем над повышением эффективности проводимого нами обучения. Здесь я хотела бы выделить два ключевых показателя эффективности обучения продавцов: Под устойчивостью понимается то, что сотрудник имеет и использует навыки, которые помогают выстраивать продуктивные отношения с клиентом. Например, умение задавать правильные вопросы, презентовать свое предложение через выгоды клиента и так далее.

the following subjects: start up funds, Entrepreneur insurance, Book keeping предпринимательства и прилежно посещаете различные бизнес-тренинги и.

Первый раз в бизнес-класс Для тех, кому кажется, что он в теме Путешествие в мир переговоров начинается здесь. Размышляя о том, какое описание дать этой программе, мы натолкнулись на мысль о вечном — о музыке… Данная программа похожа на класс сальфеджио: Представь себе: Для остальных эта программа — первая ступенька в изучении полуискусства — полунауки заключения взаимовыгодных сделок в процессе переговоров. За долгую практику обучения самых разных групп переговорщиков мы поняли, что существуют ситуации, когда нужно начинать именно с нуля, а благодаря 8-летней эволюции данной программы мы смогли выделить ключевые элементы, которые позволят новичку освоить достаточно, чтобы начать, не подвергая бизнес излишнему риску, самостоятельно проводить переговоры и заключать взаимовыгодные сделки.

Описание курса В данной программе посвящено много времени определению понятия переговоров, их отличию от продаж и связанных с этим отличием понятий и образов. Участники получат ответ на вопрос: Каковы критерии, наличие которых нам скажет, что пора бросать продавать и нужно пререходить к переговорам. Что является фундаментом эффективного переговорного процесса чтобы не ходить вокруг да около , что такое баланс сил в переговорах, какова его природа и бызовые техники её использования для перемещения визави в зону торга.

В течение этих двух дней участники выполняют 6 упражнений и участвуют в 1 большой деловой игре. Практика показывает, что участники очень расстраиваются, что дольшая деловая игра — всего одна. При желании, мы можем разу добавить ещё парочку, — что увеличит продолжительность тренинга на один день. С чем вы уйдете с тренинга По статистике, приведённой одной из тренинговых компаний на своём сайте, тренинг по переговорам увеличивает прибыль заключаемых после него сделок в среднем на четверть… Не возьмусь оспаривать это утверждение… возможно, всё так и есть… Но вот о чём мы можем сказать с уверенностью:

Тренинги и семинары по бизнесу для ТОП менеджеров

Поделиться в соц. К сожалению, это знание далеко не всегда переходит в реальную рабочую жизнь. Отсюда и популярность бизнес-симуляции - погружения в виртуальную реальность с законами реального бизнеса.

Бизнес-тренинги. Мы создаем решения для развития Вашего бизнеса! ( follow-up) в целях формирования «модели бизнес-партнерства», что.

Тренинг закончен. Да здравствует посттренинг! И начинается поиск причин: Некоторые есть и такие! Кто-то отказывается от обучения, большинство — продолжают обучать… В результаты обучения записывают не изменение ситуации, а количество проведенных тренингов и обученных сотрудников. Но остаются и те, кто продолжает искать реальные причины проблемы и возможности для ее решения. Причин может быть несколько. Вот одна из них: В целом, исследования показывают, что через 4—8 недель уровень знаний и навыков, полученных в процессе обучения, без дополнительной поддержкиочень резко падает.

Следовательно, нужны определенные посттренинговые мероприятия, для того чтобы сотрудники начали применять новую методику. Но при этом возникает вопрос:

Обучение в отделе продаж. Возврат на инвестиции в обучение ( тренинги)

Организация тренинга и контрольного тестирования персонала Музея по вопросам соблюдения безопасности, а также поддержание связи с соответствующими органами местной полиции и охраны. , ; . Предложить пример Другие результаты При Центре действует сеть волонтеров из подростков и молодежи, которые, наряду с сотрудниками, участвуют в организации тренингов для своих сверстников.

. Проект был направлен на укрепление навыков межкультурной работы школьных учителей и других сотрудников школ путем организации тренингов. Организация тренингов для судей в сфере борьбы с бытовым насилием и мероприятий по повышению осведомленности женщин о своих правах В дополнение министерства по охране окружающей среды и сельского хозяйства иногда оказывают техническую помощь НПО и научному сообществу в организации тренингов и других информационных мероприятий, касающихся ГИО.

Найдите на eBay выгодные предложения по запросу Бизнес и экономика MP3 cd аудиокниги авто тренинг продаж-phone-up/follow-up семинар аудио.

, . Производство фильтрационных мы производим фильтрационные установки под заказ большинство фильтрационных установок совместимо с такими видами фильтрации, как гидравлические масла или обработка жидкостей при помощи мешочных фильтров и отдельных фильтр-элементов вы протестировать наши фильтрационные установки в увловиях долгосрочной аренды или же после непосредственной покупки могут быть установлены или демонтированы на месте нашими специалистами.

Техническая поддержка наши собственные спецаилисты всегда готовы произвести установку или ремонт оборудования в случае, если требуются дополнительные специалисты, мы работаем только с высококвалифицированными сервисными компаниями Анализ проведение мембранного анализа в нашей лаборатории После получения ваших образцов мы проводим анализ масла с помощью мембраны в нашей собственной лаборатории. Исходя из этого анализа и нашего опыта, мы довольно быстро можем определить характер, количество и тип загрязнения.

После этого мы сообщаем вам степень чистоты вашего масла, а также есть ли у вас проблемы с самими фильтрующими жлементами или фильтрационной установкой. В течение дней мы предоставляем вам развернытые результаты на нужном вам языке. Основываясь на этих измерениях мы можем точно определить причину загрязнения в оборудовании и предложить подходящий фильтр для улучшения качества воздуха. Данные фильтры соблядают все норм и значительно улучшают среду, в которой находится персонал.

О компании

В рамках Центра развития используется комплекс мероприятий по аналогии с ассессмент-центром. Только при проведении Центра развития тренеры знакомятся с корпоративной моделью тренерских компетенций и могут сами оценивать уровень развития своих компетенций и получать обратную связь после каждого упражнения. Бизнес-тренинг как форма обучения взрослых: Анализ потребностей в обучении: Разработка бизнес-тренинга: Проведение бизнес-тренинга:

Бизнес-игры новых моделей поведения (мини-тренинг на развитие дефицитных областей госпитального КАМа, является бизнес-симуляция « Master-KAM», Follow Up сессия – отработка тех навыков, которые попали в зону.

. 5 . — . Твой тренер мотивационный тренер, коуч основатель"Точки Отсчёта" Тренерский опыт 15 лет, проводит мотивационные тренинги для открытых групп и ТОП-менеджеров, обучает и повышает квалификацию бизнес-тренеров и тренеров личностного роста. С года провел более мотивационных и бизнес-тренингов, лекций и мастер-классов для крупнейших российских и международных компаний максимальная группа человек.

Ведёт здоровый образ жизни, занимается , бегом, альпинизмом, трижды поднимался на вершину Эльбруса м. Андрей Рубан мотивационный тренер, коуч, основатель"Точки Отсчёта" Тренерский опыт 15 лет, проводит мотивационные тренинги для открытых групп и ТОП-менеджеров, обучает и повышает квалификацию бизнес-тренеров и тренеров личностного роста. Руководитель и менеджер по развитию отдела обучения.

Разработчик и ведущий стратегических сессий для ТОП-менеджеров, мотивационных и бизнес-тренингов.

Дмитрий ПОТАПЕНКО:"Бизнес-тренинги - это костыли, которые ты сам себе ставишь"

Узнай, как мусор в"мозгах" мешает людям больше зарабатывать, и что ты можешь сделать, чтобы очистить свой ум от него навсегда. Нажми здесь чтобы прочитать!